一、人才理念
牢靠树立人力资源为第一资源的理念，承继“尊重人才价值、塑造人才品质、致力人才生长”的宗旨，以人为本、同心同向，实现公司与员工的配合生长。
贯彻"人才强企"目的，海纳百川、引智聚才，一连优化jdb电子生态建设人力资源事情系统，打造德才兼备、忠诚敬业、务实立异、坦诚继续、业绩突出的人才步队。
建设“德才兼备、内外并重，任人唯贤、公正竞争”的人才周全生长情形。
塑造“做事有平台，立异有机缘，生长有空间，孝顺有回报”的用人育人机制。
二、指导头脑
尊重人才价值
jdb电子生态建设始终坚持人人皆为人才、人人皆可成才的人才看法，对人才的能力、知识、履历、劳动、创立高度认可。
jdb电子生态建设充分一定每一名员工的价值和创立能力，愿意接纳所有认同jdb电子生态建设文化，具有优异职业素养、专业能力和业绩孝顺的人才，给予合适的岗位，创立宽松的情形，配合开创激感人心的事业。
塑造人才品质
优异的品质是员工成才的基础。jdb电子生态建设不但注重员工外在能力的作育，同时注重员工内在修养和优异品质的塑造，使人才成为忠诚可靠的人才、成为周全康健生长的人才。
致力人才生长
jdb电子生态建设注重研究和掌握员工生长成才纪律，一连致力为员工提供教育培训、多岗位磨炼和挑战自我、实现自我价值的时机，全方位作育和提升员工综合素质能力。
通过赋能授权，充分释放员工的自主性、能动性、创立性，使员工在事情和生长中获得更大的挑战和兴趣。
